望城县人力资源和社会保障局发布最新新闻，该局致力于提高社会保障水平，加强人才队伍建设，推动就业创业工作。该局采取多项措施，加强职业技能培训和创业扶持，提高劳动者素质和技能水平，促进就业质量提升。该局还加强了对农民工等弱势群体的关注和帮扶，为他们提供更好的就业和社会保障服务。这些举措的实施，为望城县的社会稳定和经济发展做出了积极贡献。

本文目录导读：

1. 就业创业扶持力度加大
2. 职业技能培训全面展开
3. 社保保障水平不断提高
4. 人才队伍建设得到加强
5. 信息化建设取得新进展

望城县人力资源和社会保障局一直致力于提高本县的人力资源和社会保障水平，为广大民众提供更好的服务和保障，该局发布了一系列最新新闻，涉及到就业、培训、社保等多个方面，为广大民众带来了更多的福利和便利。

就业创业扶持力度加大

望城县人力资源和社会保障局近期加大了对就业创业的扶持力度，通过多项措施促进本地经济发展，提高就业率，该局积极落实国家和地方各项就业政策，加强与企业的沟通和合作，组织开展各类招聘会、人才交流活动等，为求职者和企业搭建良好的交流平台。

该局还加大了对创业扶持的力度，为创业者提供创业指导、创业贷款等全方位支持，鼓励更多的人投身创业，促进县域经济的发展。

职业技能培训全面展开

为了提高劳动者的职业技能水平，望城县人力资源和社会保障局积极开展职业技能培训工作，该局结合本地实际，针对不同行业和工种，开展了一系列的培训课程，包括技能培训、安全生产培训、职业素养提升等，为广大劳动者提供了更多的学习机会。

该局还注重培训的质量和效果，加强培训师资力量的建设，优化培训课程设置，提高培训的针对性和实用性，让更多劳动者通过培训提高自身技能水平，增强就业竞争力。

社保保障水平不断提高

望城县人力资源和社会保障局一直致力于提高社保保障水平，为广大民众提供更好的社会保障服务，该局积极落实国家和地方各项社保政策，加大社保宣传力度，提高广大民众的社保意识。

该局还加强了社保基金的管理和监督，确保社保资金的安全和有效使用，该局还积极推进医保支付方式改革、异地就医结算等工作，提高医保服务的质量和效率，让广大民众享受到更好的医疗保障服务。

人才队伍建设得到加强

望城县人力资源和社会保障局注重人才队伍建设，通过多种途径引进高素质人才，为县域经济发展提供人才保障，该局加强与高校、职业培训机构等的合作，组织开展人才引进活动，吸引更多高素质人才来县里发展。

该局还注重人才的培养和激励，建立完善的人才评价机制，为优秀人才提供更多的发展机会和激励措施，激发人才的创新创造活力。

信息化建设取得新进展

为了更好地服务广大民众，望城县人力资源和社会保障局在信息化建设方面取得了新进展，该局加强信息化建设规划和管理，推进各项业务系统的互联互通，提高服务效率和便捷性。

该局还积极推广互联网、大数据等现代信息技术在人力资源和社会保障领域的应用，开通网上办事服务、移动APP等服务渠道，让广大民众可以更加便捷地办理各项业务。

望城县人力资源和社会保障局在就业、培训、社保、人才队伍建设、信息化建设等方面取得了显著成绩，为广大民众带来了更多的福利和便利，该局将继续努力，不断提高服务水平，为县域经济发展做出更大的贡献。