兴国县住房和城乡建设局发布最新招聘信息。该信息涉及多个岗位，为求职者提供了广阔的就业机会。招聘公告详细介绍了岗位要求、职责以及薪酬待遇等方面的内容。此次招聘信息的发布，旨在吸引更多优秀人才加入该局，共同推动兴国县住房和城乡建设事业的发展。摘要字数控制在100-200字以内。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘条件
3. 招聘流程
4. 岗位职责与任职要求
5. 薪资待遇和福利待遇
6. 联系方式

随着城市化进程的加速，兴国县住房和城乡建设局在推动地方经济社会发展中扮演着重要角色，为了满足事业发展需求，兴国县住房和城乡建设局现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同为构建美好家园贡献力量。

招聘公告

兴国县住房和城乡建设局根据工作需要，现公开招聘以下岗位：

1、城市规划师

2、建筑工程师

3、市政工程师

4、环境保护工程师

5、财务管理人员

6、行政管理岗位

具体岗位要求、招聘人数及薪资待遇等详见官方招聘公告。

招聘条件

1、具有良好的政治思想素质和职业道德，遵守国家法律法规。

2、具备较强的组织协调能力和团队协作精神。

3、相关专业本科及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑。

4、年龄、身体条件等符合岗位要求。

招聘流程

1、报名：请前往兴国县住房和城乡建设局官方网站下载报名表，按要求填写完毕后于指定时间内交至招聘办公室。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：组织符合条件的候选人参加面试，面试内容包括综合素质、专业技能等方面。

4、考察：对面试合格的候选人进行考察，包括背景调查、体检等。

5、录用：根据面试、考察结果，确定最终录用名单，并公布招聘信息。

岗位职责与任职要求

1、城市规划师：负责城市规划编制、规划方案设计等工作，要求具备扎实的城市规划理论知识和实践经验。

2、建筑工程师：负责建筑工程设计、施工管理等 work，要求熟悉建筑工程相关法规、规范，具备较强的项目管理和团队协作能力。

3、市政工程师：负责市政道路、桥梁、给排水等基础设施的规划、建设和管理，要求具备市政工程相关知识和经验。

4、环境保护工程师：负责环境保护规划、环境监测和治理等工作，要求熟悉环保法规、政策，具备较强的技术创新能力。

5、财务管理人员：负责单位财务管理工作，包括预算编制、财务管理和审计等，要求具备财务管理相关专业知识和实践经验。

6、行政管理岗位：负责单位日常行政管理、人事管理等工作，要求具备较强的组织协调能力和团队合作精神。

薪资待遇和福利待遇

本次招聘的岗位薪资和福利待遇将按照兴国县住房和城乡建设局的有关规定执行，具体待遇将根据岗位性质、工作经验和个人能力等因素综合确定。

兴国县住房和城乡建设局热忱欢迎广大有志之士加入我们的团队，共同为兴国县住房和城乡建设事业贡献力量，我们相信，通过共同努力，一定能够实现个人价值与社会价值的双赢，欢迎符合招聘条件的人员积极报名，期待与您携手共创美好未来！

联系方式

如有疑问，请联系兴国县住房和城乡建设局招聘办公室，联系电话：xxx-xxxx-xxxx。

信息仅供参考，具体招聘事宜请以兴国县住房和城乡建设局官方公告为准。