本文目录导读：

1. 招聘岗位及职责
2. 招聘流程
3. 待遇与福利
4. 注意事项

随着社会的不断发展，乡村建设与管理日益受到重视，米家村委会为了提升村级服务水平，满足村民日益增长的需求，现面向社会广泛发布最新招聘信息，本次招聘旨在选拔一批有才华、有热情、有责任感的人才加入我们的团队，共同为米家村的繁荣与发展贡献力量。

招聘岗位及职责

1、村委会主任助理

职责：协助村委会主任处理日常行政事务，参与村级发展规划、项目申报与实施，负责村民事务的协调与处理。

要求：大专及以上学历，具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力，熟悉办公软件操作，有相关工作经验者优先。

2、村级文化活动策划

职责：负责策划和组织村级文化活动，丰富村民精神文化生活，宣传社会主义核心价值观，提升村民凝聚力。

要求：具备较强的创意策划能力、组织协调能力，具备一定的文字功底和宣传经验，对乡村文化工作有热情。

3、农业科技推广员

职责：推广现代农业科技知识，组织农业技术培训，指导村民科学种植、养殖，提高农业生产效益。

要求：具备农业科技相关专业背景，熟悉现代农业科技动态，有较强的推广能力和服务意识，具备农业实践经验者优先。

4、村级环保专员

职责：负责村庄环境卫生管理，组织环保宣传活动，监督环保设施运行，提高村民环保意识。

要求：具备较强的组织协调能力、沟通能力和责任感，对环保工作有热情，有相关工作经验者优先。

5、村级财务助理

职责：协助村委会财务管理，负责财务收支核算、报表编制、票据管理等工作。

要求：具备财务相关专业背景，熟悉财务软件和办公软件操作，工作认真细致，具备一定的沟通能力。

招聘流程

1、报名：请携带个人简历、相关证明材料到米家村委会进行报名，报名截止日期：XXXX年XX月XX日。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：组织面试，对应聘者的综合素质、专业能力、岗位适应性进行评估。

4、考察：对面试合格人员进行实地考察，了解其工作经历、能力、表现等。

5、录用：根据面试、考察结果，确定录用人员，签订劳务合同。

待遇与福利

1、本次招聘的岗位均为正式编制，签订劳务合同。

2、工资待遇根据岗位性质、工作经验、能力等因素综合确定。

3、村委会为员工提供良好的工作环境和发展空间。

4、福利待遇包括五险一金、带薪休假、节日福利等。

注意事项

1、报名者需携带真实有效的身份证件、学历证明、相关资格证书等证明材料。

2、报名者需符合岗位要求的年龄、学历、专业等条件。

3、报名者需具有良好的职业道德和敬业精神，服从组织安排，遵守村委会的各项规章制度。

4、招聘过程中，凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。

米家村委会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为米家村的繁荣与发展贡献力量，我们期待您的加入，让我们一起携手共创美好未来！

本次招聘是米家村委会迈向更高水平发展的重要一步，我们深知人才是发展的第一资源，米家村委会将秉持公开、公平、公正的原则，选拔优秀人才，共同推动米家村的经济社会发展，我们相信，在全体员工的共同努力下，米家村必将在乡村振兴的道路上取得更加辉煌的成就。

我们期待您的加入，让我们共同为实现乡村振兴的伟大目标而努力奋斗！米家村委会欢迎您的加入！